Die LAG AktivRegion Sachsenwald-Elbe e.V. sucht befristet bis zum 31.12.2027, mit der Option zur Verlängerung bis zum 31.12.2029, eine engagierte und dynamische Persönlichkeit, für die Umsetzung eines Regionalmanagements (m/w/d) in einem Vollzeit-Beschäftigungsverhältnis.
Die LAG AktivRegion Sachsenwald-Elbe e. V. ist ein rechtsfähiger Zusammenschluss aus kommunalen und privaten Partnern, Vereinen, Verbänden, Institutionen sowie Privatpersonen im Südkreis Herzogtum Lauenburg. Unser Ziel ist die Förderung die ländlichen strukturierten Räume, die Orte, Gemeinden und Städte unserer Region in verschiedenen Handlungsfelder nachhaltig zu fördern und zu unterstützen. Grundlage unserer Arbeit ist die ELER-Verordnung der EU, die LEADER-Förderkulisse sowie unsere Integrierte Handlungsstrategie (IES).
Zur Erledigung aller operativen Aufgaben wird im Rahmen der neue ELER-Förderperiode 2023-2027 (2029) die Fortführung eines hauptamtlichen Regionalmanagements in unserer neuen Geschäftsstelle gesucht.
Die Befristung ergibt sich aus der Laufzeit der neuen EU-LEADER Förderperiode. Aufgabe wird auch sein, die aufgebauten Strukturen zur LAG und in der Region nachhaltig über die Zeit nach 2029 fortzuführen.
Aufgabenschwerpunkte sind:
- Leitung und Organisation der Geschäftsstelle der LAG in der Stadt Lauenburg (Elbe), inkl. Finanzplanung, Controlling und Teamführung;
- Steuerung, Überwachung, Weiterentwicklung der Vorgaben zur Umsetzung der Integrierten Entwicklungsstrategie (IES) und die Zukunftsthemen des Vereins, einschließlich deren Evaluation zur ggf. Nachsteuerung;
- Federführung bei Projektentwicklungen, Begleitung sowie die Koordinierung von Projekten und deren Abwicklung zur Umsetzung der IES;
- Initiierung administrativer Prozesse und Angelegenheiten im Rahmen der Fördermaßnahme LEADER in enger Zusammenarbeit mit den Gemeinden, Ämtern und Städten, weiteren regionalen Akteuren und dem zuständigen Landesamt (LLnL) in Lübeck;
- Eigenständig verantwortliche Durchführung von Verwendungsnachweisverfahren für Vorhaben im Rahmen der Umsetzung von LEADER;
- Koordinierung, Organisation und Unterstützung der Sitzungen der Gremien der AktivRegion (Vor- und Nachbereitung, Durchführung und Moderation von Sitzungen, Veranstaltungen, Arbeits- und Projektgruppen);
- Initiierung und Umsetzung von Maßnahmen zur Qualitätssicherung (u.a. Selbstevaluierung) sowie Umsetzung eines laufenden Monitorings und der phasenweisen Evaluation (gem. Vorgaben);
- Koordination und Vernetzung der Akteure innerhalb unserer Region sowie mit anderen LEADER-Regionen sowie Förderung der Zusammenarbeit;
- Regelmäßige Information der Vereinsgremien und der zuständigen Behörden;
- Beteiligung am schleswig-holsteinischen Regionen-Netzwerk sowie an nationalen und europäischen Netzwerken;
- Vertretung des Vereins in verschiedenen Gremien;
- Entwicklung und Management v. Eigenprojekten der LAG (u.a. Sensibilisierungsmaßnahmen);
- Wahrnehmung repräsentativer Aufgaben bspw. begleitende Presse- und Öffentlichkeitsarbeit sowie Betreuung von Infoständen auf Veranstaltungen, Messen etc.
Voraussetzungen für die ausgeschriebene Stelle sind:
- ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Master, Diplom oder vergleichbare Qualifikation), vorzugsweise in den Bereichen Landschaftsplanung und -ökologie, Geografie, Regionalplanung und -entwicklung, Agrar- und Forstwirtschaft, der Sozial-, Wirtschafts- und Verwaltungswissenschaften, das zur Ausübung der Tätigkeiten befähigt;
- Fundierte Kenntnisse und Berufserfahrung in den Bereichen der ländlichen Entwicklung, der Regionalentwicklung, des Zuwendungs- und Vereinsrechts sowie der EU-DSGVO;
- Kenntnisse im Vergaberecht für öffentliche Aufträge auf nationaler Ebene;
- Kenntnisse der EU-Förderkulisse und nachweisbare Erfahrung in der Begleitung von regionalen (Entwicklungs-)Prozessen, in der Fördermittelakquisition (z.B. Akquise von Drittmitteln) und in der Projektumsetzung;
- Kompetenz/Erfahrung im Umgang mit den aktuellen Themenschwerpunkten ländlich strukturierter Regionen und der jeweils gültigen Förderprogramme und Förderrichtlinien der EU, des Bundes und des Landes;
- Kenntnisse zu Pflege von Webseiten sowie gute EDV-Kenntnisse (u.a. gängige Office-Anwendungen);
- Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten und Außendiensttätigkeit zwecks Wahrnehmung von Terminen auch außerhalb der üblichen Arbeitszeiten (u.a. Abendtermine/Wochenende etc.);
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und teamorientierte Persönlichkeit (u.a. interkulturelle Kompetenz), soziale Kompetenz, kooperativer Führungsstil und die Fähigkeit, andere zu motivieren und zu begeistern; • Erforderlich ist eine Fahrerlaubnis der Klasse B (alt: Klasse 3), verbunden mit der Bereitschaft, den eigenen PKW gegen Erstattung dienstlich einzusetzen.
Wir würden uns sehr freuen, wenn ein schneller Beginn und eine Aufnahme der Arbeiten mit einer unterstützenden Einarbeitungszeit möglich wären. Gute Kenntnisse der Region wären wünschenswert.
Wir bieten:
- Eine bis 2027 (2029) befristete Vollzeitstelle (39 Std./Woche) mit einer Vergütung in Anlehnung an den Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVÖD E13) für den Dienstleistungsbereich Verwaltung (TVÖD-VKA) unter Berücksichtigung und Einbeziehung der persönlichen Qualifizierungen und Berufserfahrungen,
- 30 Tage Urlaubsanspruch pro Jahr
- Jahressonderzahlung sowie Leistungsentgelt in Anlehnung an die tariflichen Vorschriften;
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten;
- Ein vielseitiges und interessantes Aufgabengebiet mit individueller Personalentwicklung;
- Eine individuelle und praxisnahe Einarbeitung;
- Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit hohen Gestaltungsmöglichkeiten.
Die Anstellung erfolgt über den Verein LAG AktivRegion Sachsenwald-Elbe e.V., der Arbeitsort ist 21493 Schwarzenbek.
Sie finden die Aufgabe und die Herausforderungen spannend, freuen sich auf eine freundliche und zugewandte Vereins- und Netzwerkstruktur, steuern und strukturieren gerne komplexe Vorgänge, dann bewerben Sie sich - wir freuen uns sehr auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!
Ihre Bewerbung mit Lebenslauf und Qualifikationsnachweisen sowie unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung senden Sie bitte unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittsdatums bis zum 30. August 2024 unter Angabe des Stichworts „Regionalmanagement LAG ARSE e.V.“ an das „Interims-Regionalmanagement“ und den 1. Vorsitzenden der LAG:
Postalisch an:
LAG AktivRegion Sachsenwald-Elbe e.V.
z. Hd. Regionalmanager Wolfgang Oehler und 1. Vorsitzenden Jürgen Wirobski
LAG-Geschäftsstelle
Reeperbahn 35/ Haus 1
21481 Lauenburg/Elbe
oder per Mail an: Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein!, Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein!
Für weitere Auskünfte zur Position sowie zum Bewerbungsverfahren stehen Ihnen Wolfgang Oehler (Regionalmanager) Tel. 0170/8351512, sowie 1. Vereinsvorsitzende Jürgen Wirobski, Tel. 0163/4282820 gern zur Verfügung. Informationen zur AktivRegion finden Sie unter www.aktivregion-sachsenwald-elbe.eu
Der Verein LAG AktivRegion Sachsenwald-Elbe e.V. setzt sich für die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter ein. Uns ist es wichtig, dass alle Menschen gern bei uns arbeiten und sich wohlfühlen. Wir begrüßen deshalb ausdrücklich Bewerbungen jeglichen Geschlechts. Auch die kulturelle Vielfalt schätzen wir sehr und wünschen uns Bewerbende, die hierzu beitragen. Bewerbungen von Schwerbehinderten bzw. diesen gleichgestellten behinderten Menschen, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich erwünscht.
Wir würden sehr freuen, wenn Sie für Vorstellungsgespräche in der 37. Kalenderwoche Zeit hätten, d.h. am Montag, dem 9. September 2024 oder am Mittwoch, dem 11. September 2024 Zeit hätten, um in unserer Geschäftsstelle nach Lauenburg zu kommen. Fahrtkosten für die Teilnahme an dem Vorstellungsgespräch können wir gerne erstatten.
